OTP banka d.d. kao poželjan poslodavac
Bankarstvo koje pruža novo iskustvo klijentima i zaposlenicima
U vrijeme ubrzanog tehnološkog razvoja želimo predvoditi promjene u bankarskom sektoru. Krenuli smo u cjelovitu digitalnu transformaciju i agilnim pristupom ubrzavamo razvoj proizvoda i korisničkih rješenja. Trebamo pouzdane timske igrače otvorenog uma, koji su spremni učiti i pokretati stvari. S nama imate priliku raditi u međunarodnom timu i kreirati relevantno korisničko iskustvo i napredna rješenja koja čine razliku...
Kod nas može i drugačije
Prepoznati smo kao zelena, napredna i digitalna organizacija, njegujemo fleksibilan način rada i brinemo o ravnoteži privatnog i poslovnog života kroz velik broj benefita (vrhunski kolektivni ugovor, 13. plaća, veći broj dana godišnjeg odmora, fleksibilnost radnog mjesta i vremena, obiteljski paket itd.). Dosljedni smo, etični i preuzimamo odgovornost. Posebnu pažnju poklanjamo stvaranju prijateljske, dinamične i ugodne radne okoline. Želimo biti organizacija u kojoj možete razviti svoj potencijal, ostvariti ambicije i istaknuti se.
Bankarstvo s pogledom u budućnost i inovacije
Magazin The Banker nas je proglasio najboljom bankom u Hrvatskoj 2023. godine, najbolja smo banka u Hrvatskoj i dvije godine zaredom - u 2023. i 2024. prema financijskom magazinu Global Finance, koji nas je ujedno deveti put zaredom proglasio i najboljom bankom skrbnikom, a Euromoney nam je za ESG i digitalna rješenja uručio nagrade za izvrsnost. Dio smo najbrže rastuće financijske grupacije u Srednjoj i Istočnoj Europi, koja svoje poslovanje širi i na centralnu Aziju. Fleksibilna smo organizacija usredotočena na razvoj i izvrsnost.
Postanite dio naše digitalne budućnosti
Očekuje vas zanimljiv i izazovan rad na raznim projektima na nivou OTP grupe. Za vas je ovo izvrsna prilika za osobni razvoj, stjecanje novih znanja i rada na modernim tehnologijama. Očekuje vas ugodna i otvorena radna okolina koja poštuje vrijednosti svakog pojedinca i potiče kreativnost te vam istovremeno omogućujemo suradnju s međunarodnim timovima u 10 zemalja Srednje i Istočne Europe.
Ako vas inspirira suočavanje s novim tehničkim izazovima, i želite biti značajan dio digitalne transformacije OTP banke, pridružite nam se! Omogućit ćemo vam stvaranje novih vrijednosti za naše klijente i početak novog poglavlja u vašoj karijeri!
Specijalist za kreditni rizik - 2 izvršitelja
|
Mjesto rada: |
Split/ Zadar (ovisno o izabranom kandidatu) |
|
Razdoblje primjene ugovora o radu: |
neodređeno vrijeme uz probni rad od prvih šest mjeseci |
|
Poslovno područje: |
Odjel za odobravanje i nadzor, Direkcija kreditnog rizika za građanstvo, Sektor upravljanja rizicima |
|
Rok za prijavu: |
zaključno s 14.10. 2024. godine |
Koga tražimo?
- imate VSS ekonomskog/ matematičkog usmjerenja
- poželjno je da imate dvije godine radnog iskustva u području odobravanja kredita/ upravljanja kreditnim rizicima
- posjedujete izražene analitičko-numeričke vještine
- sistematični ste, ažurni te sposobni definirati prioritete u poslu
- otvoreno pristupate rješavanju problema
- skloni ste predlaganju različitih inicijativa i pronalaženju rješenja za optimizaciju poslovnih procesa
- vrlo dobro poznajete standardne MS Office alate
- aktivno se služite engleskim jezikom
- imate dobre komunikacijske vještine (pisana i usmena komunikacija)
- timski ste igrač
Što bi bile vaše odgovornosti?
Specijalist za kreditni rizik u okviru Odjela za odobravanje i nadzor sudjeluje u svim aktivnostima vezanim za unaprjeđenje pravila i procesa odobravanja, a u svrhu adekvatnog upravljanja kreditnim rizikom u domeni građanstva. Stvaranjem primjerenog kontrolnog okruženja osigurava podršku u procesu odlučivanja te mogućnost brze prilagodbe promjenama okolnosti s ciljem zadržavanja definiranog apetita za rizik.
- odobravanje plasmana: kontrola kreditnih zahtjeva, procjena kreditne sposobnosti te predlaganje konačne odluke uz mogućnost individualnog odlučivanja u skladu sa dodijeljenim delegacijama
- sudjelovanje u provedbi redovitog nadzora kvalitete odluka odobrenih plasmana te sistematično praćenje rezultata
- izrada strukturiranih prijedloga za promjenom pravila i/ili procesa odobravanja
- praćenje rezultata kretanja portfelja s ciljem definiranja adekvatnog pristupa u odobravanju plasmana
- provođenje analiza procesa odobravanja sukladno potrebama, kao i revidiranje internih akata iz područja poslovanja s građanstvom
- sudjelovanje u razvojnim projektima: aktivna uloga i sudjelovanje u razvojnim projektima Banke i OTP grupe (razvojni projekti obuhvaćaju razvoj aplikacija, izvještaja, proizvoda i procesa rada)
Što nudimo?
- rad u poticajnom i otvorenom radnom okruženju
- razne mogućnosti učenja i usavršavanja
- ravnotežu između privatnog i poslovnog života
- hibridni rad kao kombinaciju rada u uredu i rada s udaljene lokacije
- fleksibilno radno vrijeme
- ostale prednosti koje OTP banka kao poslodavac nudi – pogodnosti za sve naše zaposlenike
